Como uma mulher pode alcançar os mais altos cargos de liderança, mesmo diante das adversidades? Por meio de números e experiências, três importantes representantes da indústria de base florestal compartilharam suas trajetórias que abriram caminho para várias outras que vieram e ainda estão por vir.
O Fórum de Mulheres do Congresso Internacional de Celulose e Papel da ABTCP, que este ano ocorreu no primeiro dia do evento (01/10), contou com um número recorde de participantes, com todas as cadeiras ocupadas e participantes acompanhando as palestras em pé.
Com Silvana Sommer, gerente de Pesquisa e Desenvolvimento Industrial da Klabin, como moderadora, o Fórum contou com apresentações de Bibiana Ribeiro Rubini, diretora de P&D e Bioeconomia na CMPC, e Bárbara Bomfim, presidente do Conselho Diretor da Rede Mulher Florestal.
Ao analisar a realidade do mercado de trabalho para as mulheres, tanto em um âmbito geral quanto no setor de base florestal, ambas apontaram grandes desafios, como a dificuldade de ascensão na carreira, o despreparo de um local de trabalho majoritariamente masculino em receber as profissionais mulheres e até a falta de ambientes primários, como um local de amamentação para as mães.
Por outro lado, as palestrantes mostraram que, na prática, a união realmente faz a força. Contar com o apoio de amigos, família, chefes e colegas de trabalho é algo que faz toda a diferença na vida pessoal e profissional das mulheres.
Bibiana trouxe uma perspectiva pessoal sobre seu crescimento dentro da CMPC. “Hoje, a empresa possui uma rede interna de mulheres líderes, com uma mentoria específica para as profissionais com atuação ou interesse de atuação em liderança”, indicou a executiva. Segundo ela, para ajudar movimentos como esse, é necessário fazer bom uso do seu network, encontrando modelos a seguir, compartilhando experiências, construindo relacionamentos e confiança e procurando visibilidade e reconhecimento.
Além disso, Bibiana destacou a importância do sponsorship. O sponsor é alguém com influência que usa esse poder para alavancar a carreira do mentee. “A solução que encontrei foi buscar profissionais inspiradores que estivessem dispostos a investir seu capital político e social nas mulheres”, contou.
Já Bárbara Bomfim focou em mostrar a realidade e a importância dos números atuais que o Panorama de Gênero do Setor Florestal, da Rede Mulher Florestal, registrou para que se possa mudá-los amanhã.
